福建顺昌虹润精密仪器有限公司

       虹润公司将合理化建议列为企业管理的一项重要内容工作，将员工合理化建议视为企业创新的一个重要来源。前几年公司就建立了合理化建议工作的长效机制，员工可以随时随地的提出合理化建议，公司成立了专门小组及时评审和落实员工的合理化建议。2011虹润公司总部和各子公司员工积极热情的参与合理化建议活动，从产品研发、生产质量、市场营销、企业管理等方面为公司建言献策。

       “从群众中来，到群众中去”。充分发挥员工的主观能动性，将员工对生产、经营、管理的建议和意见反馈到管理层，管理层分析后作出相应的决策，再落实到生产经营中，从而提高企业决策的正确性和有效性，促进企业健康发展，是合理化建议的意义所在。合理化建议活动有利于公司管理者与员工之间互动交流，有利于树立员工的主人翁意识、有利于培养员工的创新精神，有利于管理层发现员工中的“千里马”，有利于企业的长远发展。